Anonimowe zgłaszanie, któremu pracownicy mogą zaufać
Zapewnij pracownikom bezpieczny sposób zgłaszania nieprawidłowości bez ujawniania tożsamości. Chroniona komunikacja dwukierunkowa pozwala zadawać pytania, przekazywać aktualizacje i właściwie prowadzić postępowanie. Disclosurely wspiera poufne przyjmowanie zgłoszeń oraz dalsze działania w sprawie.
Jak to działa
- 1
Zgłoszenie złożone
Ktoś zgłasza obawę przez portal zgłoszeń.
- 2
Sprawa utworzona
Disclosurely otwiera sprawę z chronionym identyfikatorem referencyjnym.
- 3
Bezpieczny dalszy kontakt
Osoby obsługujące zadają pytania i przekazują aktualizacje bez ujawniania tożsamości.
- 4
Postępowanie trwa
Właściciel, dowody i historia pozostają przy sprawie.
Zaprojektowane dla poufnych zgłoszeń
Anonimowe zgłaszanie koncentruje się na chronionym przyjęciu i dalszym kontakcie — nie na ogólnym narzędziu zaangażowania HR.
Przejrzyj podejście do bezpieczeństwa- Kontrola dostępu do osób, które mogą otwierać sprawy
- Bezpieczne wiadomości powiązane z rekordem sprawy
- Historia audytu aktywności obsługi
- Zaprojektowane z uwzględnieniem RODO / GDPR
Materiały Centrum bezpieczeństwa
Przejrzyj materiały dotyczące bezpieczeństwa, zgodności, zgłaszania i obsługi spraw, które wspierają tę ścieżkę decyzyjną.
Chcesz unowocześnić proces anonimowego zgłaszania?
Umów krótką prezentację albo rozpocznij bezpłatny okres próbny, aby zobaczyć chronione przyjmowanie zgłoszeń, anonimową komunikację następczą i obsługę spraw w jednym procesie.